Kommunikations- og Udviklingskonsulent med digitale kompetencer

Vil du være med til at styrke borgernes muligheder for at mestre egen tilværelse – og udvikle kommunikation og digitale løsninger, der gør en forskel i hverdagen?

I Center for Trivsel & Social Indsats arbejder vi ud fra Det Guldborgsundske Mindset og strategien #vierfælles, hvor fællesskab, faglighed og innovation går hånd i hånd. Vores kerneopgave er:

“Vi skal styrke borgernes muligheder for at mestre egen tilværelse og i samarbejde med borgerne sikre, at alle kan indgå i relevante fællesskaber.”

Vi søger en Kommunikations- og Udviklingskonsulent, der med digitale kompetencer og blik for brugeroplevelser kan omsætte strategi til praksis og understøtte vores fælles opgave.

Dine opgaver

• Udvikling og drift af digitale platforme og kommunikationskanaler
• Produktion af grafisk materiale og video i tråd med kommunens designguide
• Bidrag til onboarding og e-læring via Story Board
• Deltagelse i projekter inden for digitalisering, webtilgængelighed og velfærdsteknologi
• Samarbejde på tværs af fagligheder og deltagelse i relevante netværk

Din profil

• Uddannet multimediedesigner og bachelor i digital konceptudvikling eller tilsvarende
• Erfaring med kommunikation og digitale løsninger fra en kommune eller anden offentlig kontekst
• Erfaring med webtilgængelighed og kendskab til relevant lovgivning
• Fortrolig med Adobe-pakken og produktion af visuelle materialer
• Struktureret, samarbejdsorienteret og nysgerrig på digitale trends
• Trives i en politisk styret organisation og har blik for både strategi og praksis

Vi tilbyder

• En stilling med mulighed for at præge kommunikation og digital udvikling
• Et stærkt fagligt fællesskab med fokus på samarbejde og innovation
• Fleksibel arbejdstilrettelæggelse og mulighed for hjemmearbejde
• Faglig sparring og kompetenceudvikling

Om os

Center for Trivsel & Social Indsats i Guldborgsund Kommune arbejder med indsatser for børn, unge og voksne. Konsulentenheden Udvikling, Strategi & Samarbejde er et tværgående team, der understøtter ledelse og udvikling i hele centret.
Læs mere på https://www.guldborgsund.dk og https://www.vierfaelles.dk

Praktisk

• Ansættelse: 1. december 2025 eller efter aftale
• Løn: Efter gældende overenskomst. Straffeattest og referencer indhentes
• Ansøgningsfrist: 5. november 2025
• Samtaler: 1. samtale afholdes den 13. november 2025. Ved behov afholdes 2. samtale denne den 19. november 2025.
• Ansøgning: Send ansøgning, CV og relevante bilag og fortæl os, hvordan du vil bidrage til kommunikation og digital udvikling i vores center.